ビッグモーターの事業承継先はジェイ・ケイ・エイチ

経営再建中の（株）ビッグモーター（TSR企業コード:750059338、多摩市）の事業承継先は、（株）ジェイ・ケイ・エイチ（TSR企業コード:861037553、新宿区）であることが判明した。3月13日、一部を除いて権利義務を承継させることが官報公告された。

2024年度 「賃上げ実施予定率」、過去最高の 85.6％　賃上げ率の最多は 3％で「前年を上回る賃上げ」に届かず

2024年度に賃上げ予定の企業は85.6％で、定期的な調査を開始した2016年度以降の最高を更新した。ただ、規模別の実施率では、大企業（93.1％）と中小企業（84.9％）で8.2ポイントの差がつき、賃上げを捻出する体力や収益力の差で二極化が拡大している。

2024年「ゾンビ企業って言うな！」　～ 推定56.5万に迫る利上げ、重点支援先の見極めが重要 ～

信用力に不安がある企業への注目が高まっている。背景にあるのは、「倒産増加」と「過剰債務率」の高止まりだ。コロナ禍の大規模で矢継ぎ早な資金繰り支援が過剰債務を引き起こし、いま企業を苦しめている。

2023年度の「賃上げ」実施、過去最大の84.8％　「賃上げ率」5％超、中小企業が37.0％で大企業を上回る

2023年度の賃上げは、企業の84.8％が実施（予定含む）した。これは官製春闘で賃上げ実施率が8割を超えていたコロナ禍前の水準を超え、2016年度以降の8年間では最大となった。コロナ禍で実質賃金が目減りするなか、物価上昇に見舞われて高まった賃上げ機運が賃上げ実施率を押し上げたようだ。

上場企業3,235社の年間給与　2022年度は10年度以降で最高の620万4,000円　トップはM＆Aキャピタルパートナーズの3,161万円

2022年度の上場企業3,235社の平均年間給与（以下、年間給与）は、620万4,000円（前年比2.4％増）で、前年度（605万4,000円）から15万円増加した。