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2025年度の「後継者難」倒産 過去最多の461件 5年連続400件台、サービス業他や建設業が上位 

~ 2025年度(4-3月)の「後継者難」倒産動向 ~


  2025年度の「後継者難」倒産(負債1,000万円以上)は、2年ぶりに前年度を上回る461件(前年度比1.3%増)だった。調査を開始した2013年度以降、2023年度の458件を上回り最多を記録した。
 円安による物価高、人手不足、人件費の上昇だけでなく、後継者不在も経営上の大きなリスクになっている。

 「後継者」倒産の要因別では、代表者の「死亡」が219件(同12.7%減)と7年ぶりに減少したが、構成比は47.5%と半数近くを占めた。「体調不良」172件(同15.4%増)で、この2原因で合計391件(同2.2%減)、構成比は84.8%を占めた。

 資本金別は、1千万円未満が293件(前年度比7.7%増)で6割(63.5%)を超えた。形態別は、破産が437件(同1.8%増)で、構成比は94.7%だった。産業別では、サービス業他119件(同29.3%増)、建設業96件(同9.4%減)、製造業74件(同3.8%減)の順。
 代表者の高齢化が進むなか、後継者不在も深刻となっている。金融機関やファンドは、企業の再生支援の手段としてM&Aや事業承継に取り組むが、第三者への事業譲渡を避ける経営者も多い。このため、経営者に寄り添った支援、廃業支援などの重みが、一層増している。
※本調査は2025年度(4-3月)の「人手不足」関連倒産(負債1,000万円以上、後継者難・求人難・従業員退職・人件費高騰)のうち、「後継者難」を抽出し、分析した。

「後継者難」倒産推移(4-3月)

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