【識学 × 東京商工リサーチ共催セミナー】
「優しい社長」は会社を潰す 〜事前診断で暴く！あなたの“甘やかし”が組織を腐らせる「バグ」の正体〜

東京商工リサーチの調査で2026年7月の全国企業倒産（負債1,000万円以上）は1,028件（前年同月比6.9％増）となり、7月としては2013年以来13年ぶりの高い水準となりました。なかでも「人手不足」関連倒産は月間最多の63件、うち「人件費高騰」を要因とするものは36件と、前年同月の2.1倍に増えています。

一方で、人件費が上がる前提でも社員が定着し、利益率を伸ばしている会社があります。違いは経営者の人柄でも、社員が費やす努力の量でもありません。「何を、どこまでやれば評価されるのか」が、社長と社員のあいだで一致しているかどうかです。ここが曖昧なまま放置されると、社員は判断のたびに上司の顔色を確認することになり、意思決定の速度が組織全体で落ちていきます。

本セミナーは、講義を聴いて終わりにしません。お申し込み時の事前診断で自社の現在地を可視化し、講義で原因を構造として理解したうえで、受講後には事前・事後の回答を分析したレポートをもとに、次に着手すべき一点を個別に整理します。