鹿児島県
情報通信
エラベルロゴエラベル
コーポレートカラーはオレンジです
鹿児島本社(鹿児島市武)
鹿児島中央サテライトオフィス+Monso
博多Office Kuruto
喜入サテライトオフィス Terrace
感謝と承認の文化を大切にしています
コーポレートカラーはオレンジです
  • 会社名
    (株)現場サポート
  • 所在地
    〒890-0045 鹿児島県鹿児島市武1-35-4
    TEL:099-251-9971
  • 代表者
    吉田 竜二
  • 資本金
    18,300,000
  • 創業
    2005年8月
  • 設立
    2005年8月
  • 従業員
    126
  • 年商
    1,960,000,000
  • 事業内容
    建設業向けパッケージソフトウェアやクラウドサービスの企画・開発・販売・サポート,及び付随するコンサルティング・業務受託。現場クラウド事業方針のもと,建設産業の「チームを活かす」複数のサービスを提供しています。
  • 主要取引先
    設立以来,国土交通省・防衛省・農林水産省・地方公共団体・民間建設会社を問わずご利用頂いています。情報共有システム累計利用現場数/約100,000現場以上(2026年1月時点)
  • TSRコード
    94-203551-8
企業PR
建設業向けクラウドサービスの企画・開発・販売・サポートをワンストップで行うメーカー型のIT企業です。全国の建設産業の「チームを活かす」複数のサービスを提供しています。「建設業のお客さまが10年後も良い仕事を残せる現場サポート」をテーマに据えた10年計画「Vision2030」を掲げ、組織・会社・業界・地域の垣根を超えて働く⼈々が夢と希望を抱ける社会づくりへの貢献を⽬指しています。
メッセージ・企業理念
私たちの理念である【チームを活かす、だれもが活きる】は2020年、全社員でグループワークを行い新しく定めた理念です。働き方も、働きがいも、社員一人一人が自ら考え、自ら行動して環境を作り出すことを大切にしています。『「チームを活かす、だれもが活きる」社会創り』を掲げ、組織・会社・業界・地域の垣根を超えて知恵の相互作用と思いやりによって、働く人々が希望を抱ける社会に貢献します。
2025年8月に創立20周年を迎えたIT企業。建設業界向けクラウドアプリケーションの企画・開発・販売を主な事業とし、特にこの分野での専門性と技術力が強みで、年々、売上高を伸ばしている成長企業である。事業規模の拡大に比例して従業員数が増加している中、「かごしま働き方改革推進企業」の認定、「鹿児島県経営品質賞」の知事賞(大賞)や「第10回日本でいちばん大切にしたい会社大賞」の中小企業基盤整備機構理事長賞の受賞など、当社の働き方改革、人やチームを活かす経営は高い評価を得ており、今後も更なる飛躍が期待される。
採用情報
求人職種
総合職(新卒),開発職・技術職(Webエンジニア・モバイルエンジニア・テックリード 他),ビジネス職(セールス・カスタマーサポート・営業企画 他)
勤務地
鹿児島,福岡
勤務時間
9:00~18:00
採用実績校
<大学院>鹿児島大学,九州大学,九州工業大学,高知大学,東北大学<大学>大分大学,大阪大学,鹿児島大学,鹿児島国際大学,北九州市立大学,九州大学,九州工業大学,九州産業大学,京都工芸繊維大学,久留米大学,志學館大学,静岡大学,上智大学,崇城大学,第一工科大学,第一工業大学,筑波大学,福岡大学,北海道情報大学,山口大学,横浜市立大学,立命館大学,立命館アジア太平洋大学,宮崎大学,宮崎公立大学,早稲田大学<短大/高専/専門学校>大分工業高等専門学校,鹿児島県立短期大学,鹿児島工業高等専門学校,鹿児島純心女子短期大学,九州職業能力開発大学校,KCS鹿児島情報専門学校,香蘭女子短期大学,福岡工業大学短期大学部,福岡リゾート&スポーツ専門学校,文化服装学院
休日休暇
完全週休二日制(土曜・日曜・祝日)夏季休暇(3日)年末年始(6日)特別休暇・(結婚休暇,出産休暇(妻が出産),育児・介護特別休暇,感染症休暇,育児・介護休業,産前産後休業 など
待遇
各種社会保険(健康・厚生年金・雇用・労災),通勤手当,家族手当,委員会手当,時短勤務(子供の年齢制限なし)インターバル制度,テレワーク制度,イーラーニング制度,外部講習費用等の補助,食事補助,心理カウンセラー受診補助等◆賞与実績:年2回(6月・12月) ◆昇給:年1回(9月)
職務内容
総合職(エンジニア,セールス,カスタマーサポート,ディレクター,デザイナー,管理系事務職):面接時に希望を伺います。配属後のJOBチェンジあり開発職・技術職(テックリード(PL候補),Webエンジニア,SRE,モバイルエンジニア 等)ビジネス職(営業企画,セールスディレクター,カスタマーサポート 等)
教育・研修
OJT制度、内定者研修、新入社員基礎研修、部門別基礎研修、システム開発研修、新入社員フォローアップ研修GS木鶏クラブ、チーム力向上共育、部門別勉強会、社長塾、共育塾、資格奨励制度、イーラーニング制度、外部講習費用等の補助等、自己啓発支援制度ありその他 メンター制度、キャリアコンサルティング制度あり
チームワークの力を信じ、だれもが輝く未来を信じ、建設業のお客様や地域社会の明るい未来作りに貢献していきます。そのために私たち現場サポートが求めるのは、私たちの理念や考え方に共感し、事業や仕事内容に魅力を感じてお客様や地域社会に対して一緒に新しい未来を作るためにともに歩んでくれる仲間です。一人ひとりの個性や力でチームに貢献したいという意欲や、自身や他のメンバーの個性を受け入れ、素直に感謝し、承認できる方を求めています。
現場サポートは、一人ひとりの強みが最大限に活かされる場所です。私たちが求めているのは、単なる「スキルの保持者」ではありません。現状維持に満足することなく、変化を恐れずに自ら考え、泥臭く行動し続けられる人です。たとえ失敗したとしても、それを糧にして次へと活かす意欲がある方を、私たちは全力で歓迎します。何よりも、お客様や仲間と共に未来を創造することに情熱を傾けられる方と出会いたいと考えています。 あなたの個性と情熱を、ぜひ現場サポートで爆発させてください。
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
お互いに感謝・承認する風土があります
共育ち(共育)を大切にしています
文理不問。若手も活躍しています
チームで仕事をしています
開発からサポートまですべて自社運営
採用に関するお問い合わせ
recruit@genbasupport.com,099-251-9971(代表電話番号)
【担当】 人事グループ:牧園,小薗,田上
TOPへ